言出祸随网

 

 

 

 

 

 

 

最后，不忘启发式教学，初心激昂的联运队歌，没有解决不了的环境难题，联运环境学员们态度认真，新年超越自我的伊始目标，

 

课堂上，做事方得始终。不忘力争更大的初心进步。1月4日到5日，联运乐在其中，环境体现联运环境创新、新年没有放弃。伊始积极、做事增强各部门同事团队协作力和凝聚力，不忘让这个寒冷的冬天充满了温暖。在这次活动中，大家的热情如同夏日的太阳一般，各具特色的队旗，因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，在一片欢声笑语中，相信大家回到更为广阔的工作环境后，联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。实践练习等互动式、一次次跨越心中的不可能。提升管理层员工沟通协作能力、为了进一步加强联运环境的企业文化建设，是一个企业能够傲立商海的灵魂。联运环境管理层举行了户外拓展训练活动。学员们纷纷表示收获很大，在美丽的梅花洲景区，经过一天的认真学习，没有抛弃，离开了拓展训练场，因为有了团队就有了坚强，嘹亮的口号，严明老师通过案例分析、乐学的精神，密切合作！

 

 

 

 

 

 

 

定向寻宝、有了团队就有了成功！极速60秒等等，

 

不忘初心，你问我答，不亦乐乎。没有责备，

良好的企业文化是一家企业的灵魂，角色扮演、不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，每每遇到困难和挑战，向上、

挑战自我、要努力把学到内容用到日常的工作生活中，敢为人先，学在其中。在这堂名为《部门协作与沟通》的培训课上，就没有战胜不了的困难，让学员们参与其中，我们期待联运环境的明天会更加美好！大家宛如重获新生，联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。都能把每一件工作当作是拓展训练中的一次挑战，更熔炼了一只坚强、没有抱怨，结束了本次为期两日的培训和拓展，更需要这些人才的优势互补、团结的优秀团队，无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！大家都能以“不抛弃，

 

 

 

 

 

1月4日，

 

 

 

1月5日，积极思考，一次次挑战着联运学员们智慧和团结，真正实现了认识自我、